|
В этом разделе сайта вы найдете ответы на наиболее распространенные вопросы о библейском Ведение G12.Для того, чтобы взглянуть на Ведение G12 с высоты птичьего полета, вы можете прочесть раздел
Достигать-Утверждать-Обучать-Отсылать. Это - основа G12.
Модель G12 или управление через 12 (англ. «Government of 12») всегда было в сердце Бога. В Израиле - 12 племен. Иисус выбрал не 11 или 15 учеников. Он выбрал 12 учеников, которые несли ответственность за распространение Его Ведения по всему миру. Мы верим, что Господь сегодня использует это Ведение. Чтобы преобразовать церкви, деноминации и нации. Чтобы помочь христианам более эффективно выполнить Великое поручение: «Идите и научите все народы, крестя их во имя Отцы, Сына и Святого Духа» (Мат. 28:19).
В основе Ведения G12 лежит библейский Принцип 12.
Бог использует церковь пастора Сизара Кастельянос (César Castellanos) в городе Богота (Колумбия) для того, чтобы распространять Ведение G12 по всему миру.
В 1963 году Дух Святой начал открывать пастору Сезару Ведение G12. Сам механизм работы и элементы Ведения стали понятны позже и просто помогли сохранить урожай душ и управлять ростом церквей, который пришел как результат Ведения. Бог сказал Сезару, что, если он начнет особо служить 12 мужчинам, по-настоящему любить и верить в них, развивать их характеры, то увидит большой урожай. Тоже самое делал Иисус – служил и обучал 12 мужчин, которые затем своей любовью и служением изменили мир. Изменили ход истории.
Настоящий урожай приходит, когда эти 12 состоявшихся лидеров начинают служить своим 12-ти ученикам, каждый из которых служит своим 12-ти и т.д.
Искреннее индивидуальное служение приносит результат, хотя часто процесс полного внутреннего восстановления человека занимает месяцы и годы. Encounter (или «Встреча с Богом») и Школа лидеров - часть этого процесса, однако ничто не заменит личное участие служителя в судьбах людей. Только восстановленные и исцеленные через личное служение люди могут служить другим.
По большому счету, самое важное в Ведение – вы и состояние вашего сердца. Encounter, Школа лидеров, домашние группы – всего лишь механизм, позволяющий служить людям эффективнее.
Ведение без сердец, наполненных любовью к людям, теряет смысл. «В каком состоянии Ваше сердце?» - с этого вопроса необходимо начинать разговор с будущим лидером домашней группы. Именно сердце, наполненное любовью и открытое к заботе о других – основание для формирования характера служителя.
Что еще важно в Ведении? Фокус служителя не на развитии собственного большого служения, а на служении другим. Иисус шел путем служения другим. Он служил своим ученикам, а затем позволял им пробовать себя в служении. Он хотел, чтобы Его ученики достигали больших высот в их служении. «...И больше сих дел сотворят...»
Вы можете стать частью Божьего Ведения, если «не ищете своего», если готовы поднимать людей «со дна жизни», если готовы «полагать свою жизнь» в служении ради других. И будьте уверены: Бог не оставит вашу жизнь и ваше служение без плода.
Открытые и закрытые домашние группы
ОТКРЫТАЯ ДОМАШНЯЯ ГРУППА
Домашняя группа рождается, когда лидера благословили в церкви, чтобы начать служить и обучать новообращенных людей в церкви. Иногда домашняя группа начинается с 1-2 человек.
На первом этапе она называется «открытой домашней группой». Члены группы могут приглашать на служения всех своих друзей и знакомых. Домашняя группа открыта для любого человека и здесь служат каждому, кто ее посещает.
Цель «открытой домашней группы» - достигать новых людей, служить им, помогать расти духовно. И лидер дает возможность включиться в этот процесс каждому члену группы. И это естественно для духовно здорового христианина - они начинает достигать людей для Христа, любить их и служить им. При этом постоянно сохраняется фокус – создание группы из 12 духовно здоровых учеников, которые станут лидерами новых домашних групп.
ЗАКРЫТАЯ ДОМАШНЯЯ ГРУППА
Когда служитель «открытой домашней группы» выбрал 12 лидеров, каждый из которых открыл свою домашнюю группу, такая группа лидеров становится «закрытой». Она превращается в группу лидеров.
«Закрытую домашнюю группу» могут посещать только 12 лидеров. Изменяется фокус – теперь лидер сосредоточен на служении своим 12-ти лидерам, формираванию у них характера служителя. В «закрытой домашней группе» выстраиваются еще более глубокие личные взаимоотношения. Здесь «заплывают на глубину». Здесь еще более глубоко изучается Божье Слово.
В свою очередь эти 12 лидеров служат людям в своих «открытых домашних группах». В этих группах следующего поколения есть возможность продолжать осуществлять ведение: достигать новые души, утверждать их, обучать, посылать служить другим. И вдохновлять открывать новые домашние группы.
Специальные служения
Цель специальных служений – достигать неверующих людей, используя различые поводы для встреч. Это могут быть самые разные встречи: концерты христианских групп, выступления церковного театра, соревнования по футболу или волейболу и т.п. Можно пригласить специального спикера, выступление которого восполнит определенные потребности людей (эксперт по финансам, взаимоотношениям до брака или в семье, воспитанию детей и т.д.)
Главное – собрать людей, рассказать им Евангелие и позволить Богу изменить их жизни. Цель – спасение людей.
Специальным может быть и обычное служение церкви. Например, особая программа на Пасху – праздник, когда когда каждый человек вспоминает о жертве Христа.
Уровни 144 и 1 728
В Принципе 12 есть потенциал для умножения церкви. Первый уровень умножения – группа из 12 человек, которым служит пастор. Группа пастора – основание Ведения, на котором будет построено все остальное, поэтому эти 12 мужчин или женщин должны быть сильными лидерами, с правильным характером служителя.
На втором уровне – 144 человека. Второй уровень достигается, когда у каждого из этих 12 лидеров пасторской группы появляются свои домашние группы из 12 человек (12 х 12 = 144).
В свою очередь, когда каждый из 144 человек, пройдя подготовку, открывает свою домашнюю группу и достигает 12 человек – это уровень 1 728 (144 х 12 = 1 728). Когда в церкви будет 1 728 лидеров, способных достигать других людей и служить им, ваша церковь сможет серьезно влиять на духовную ситуацию в городе и регионе.
Таким образом церковь может развиваться и дальше: уровень 20 736, уровень 248 832... Церковь в городе Богота (Колумбия), пастор которой, Сезар Кастельянос, в 1963 году первый получила от Бога Ведение G12, за 30 лет выросла до 300.000 человек.
Молитва трёх
Молитва трех – один из самых эффективных методов достижения других людей для Христа. Каждый из тройки в домашней группе или Школе лидеров составляет список из трех человек, за которых все трое будет молиться. В списке должны быть три человека, которые нуждаются в Боге и открыты для того, чтобы им служили. Они также должны жить в том же районе, потому что после месяца молитвы их надо будет пригласить на воскресное или специальное служение, на встречу 144 или на домашнюю группу.
Таким образом, трое христиан в течение месяца постятся и ежедневно молятся за 9 неспасенных человек. Цель: чтобы эти люди приняли Иисуса в свое сердце как личного Господа и Спасителя, а также начали посещать служения домашней группы или церкви.
Мы не рекомендуем организовывать молитву трех каждый месяц. По мере роста церкви такую молитву могут организовывать в разное время домашние группы или поколения домашних групп.
В Школе лидеров этот метод используется для того, чтобы начать новую домашнюю группу. Молитву трех можно организовывать перед специальным евангелизационным служением или периодически в течение года.
Управление через 12 служителей
Принцип 12 – это структура руководства и управления церковью. В Израиле было 12 племен, в году 12 месяцев, Иисус избрал 12 учеников. При внимательном изучении Библии становится очевидным, что Бог использует Принцип 12 с сфере управления. Как в Ветхом, так и в Новом завете.
Есть ли что-то таинственное или магическое в самом числе 12? Конечно, нет. Это принцип управления, которые позволяет эффективно исполнять то, что заповедал Христос: «Идите и научите все народы» (Мат. 28:19). Или, в английском другом переводе, – «делайте учеников».
Чтобы осуществить это Ведение, Иисус тесно сотрудничал с 12 мужчинами, служил им и учил их, чтобы они могли продолжить то, что начал Он – проповедовать Евангелие. Сегодня мы возраждаем принцип служения, который использовал Христос.
Только не надо делать из числа 12 нечто магическое. Принцип управления более важен, чем количество людей в одной группе. Чтобы осуществлять Великое поручение Христа в группе может быть 5, 10 или 18 человек. Однако почему бы не следовать примеру Иисуса и не начинать обучать и развивать 12 учеников?
Pекомендуем посетить сайты
|
Ведение 
